«Combinado y empoderado para el futuro 丨 La octava Conferencia Mensual de la Alianza de Wheim se concluyó con éxito – Estación GRL
El 30 de septiembre de 2022, la octava Conferencia Mensual de la Alianza Wim en 2022, GRL Station, se celebró en el área de conferencias de la segunda planta deGRL Electric.
Wim Wenzhou New Manufacturing Electric Industry Alliance, conocida como la Alianza Wim,
Es una alianza de la industria que fue iniciada por un grupo del lote de Wenzhou para mejorar el nivel de fabricación eléctrica local y para ganar mejor el reconocimiento de la sociedad de Wenzhou Electric Brands.
La alianza se estableció el 4 de febrero de 2021. Hay 12 empresas miembros con un valor de producción anual de casi 2.000 millones de yuanes.
La alianza es el propósito de «tener grupos, ganar – ganar ecología e innovación en el futuro» como su propósito.
La línea de productos incluye interruptores de plástico – concha, interruptores pequeños, seguro integral microcomputador, interruptor de cuarentena, sistema de línea casera, fusible, accesorios de cable, condensadores inteligentes, transformadores, Wheim Alliance
Y sensores, varios terminales de cableado, cajas de medición, armarios inflables, armarios de protección ambiental, armarios eléctricos de alta y baja tensión.Wheim Alliance
Esta reunión no es sólo una reunión de la alianza, sino también una rara reunión de intercambio de aprendizaje. La reunión tuvo la suerte de invitar a esta reunión a invitar a los conferenciantes especiales de Alibaba,
El fundador de la buena conferencia privada, y el experto en operaciones de combate Song Jiaqi, el Sr. Chen Xinyang,
Director General de Shanghai Duoyi Electric Technology Co., Ltd. Yang Lan, gerente del departamento de control de materiales previsto, Wheim Alliance
Ha hecho un maravilloso reparto en el diseño de nivel superior de la empresa, el funcionamiento del mercado, la producción magra, la planificación y el control de materiales.Wheim Alliance
Su Leqiang, gerente de la Administración de Personal de Zhejiang GRL, sirvió como anfitrión de esta reunión.
Al comienzo de la reunión, bajo la dirección del Gerente Su, todos los participantes leyeron la alianza Oaths.Wheim Alliance
Entonces Liu de, gerente general de Zhejiang GRL, dio un discurso de bienvenida a ustedes invitados.Wheim Alliance
La reunión entró en el tema, y Liu fue especialmente compartida por GRL Electric Production Director, el tema de «5S Management of Lean Production».
«¿Cómo destacar en el mercado homogéneo?» El director Liu empezó con una pregunta.
«La producción de lean es una forma de producción, un concepto y una cultura».
El director Liu predicó. La producción magra está orientada al valor, y lo que los clientes necesitan son los más importantes.
Sobre esta base, el Director Liu tomó la GRL como ejemplo para enumerar las reglas de la GRL en la promoción de la producción magra y el proceso de gestión de 5S y algunos resultados preliminares. Nueva cognición.Alianza Wheim
Luego, Yang Lan, gerente del Departamento de Planificación Eléctrica de GRL, compartió temas para la gestión de la planificación y el control de inventario.
El gerente Yang explicó primero el concepto de «letra + persistencia» basado en su propia experiencia de crecimiento de aprendizaje,
Y luego explicado en profundidad a la gestión de la previsión de la demanda, la gestión del plan de producción, y la gestión del control de inventario.
El Sr. Chen Xinyang, director general de Shanghai Duoyi Electric Technology Co., Ltd., presentó el tema «La estructura del mercado y sus principales funciones».
«Cuando el valor de salida alcanza cierta altura, es muy peligroso sin planificación del mercado».
El presidente Chen dijo. Una empresa necesita un departamento de marketing, porque planeó el desarrollo futuro de la empresa y representa una cierta prospectiva.
El presidente Chen también enumeró las responsabilidades laborales del departamento de marketing en detalle.
El departamento de marketing necesita formular objetivos de ventas y planes de ventas, y cómo llevar a cabo la gestión de ventas, cómo llevar a cabo investigaciones de mercado y planificación de marcas.
El presidente Chen también enumeró casos detallados, de modo que los miembros de Wims que participaron en la conferencia se dieron cuenta de la importancia de establecer un departamento de mercado,
Y proporcionó un montón de sugerencias específicas para cómo establecer un departamento de marketing.
El profesor especial Alibaba, fundador de la conferencia privada, y el experto en operaciones Song Jiaqi llevaron a cabo la formación temática del tema «Design de nivel superior».
Professor Song abrió con los seis personajes de «Tao», «Broken», «Mou», «People», «Crane», y «Fa».
Citando los casos de grandes empresarios como Kazuka, Ren Zhengfei, etc., para que los estudiantes participantes en la conferencia lo apreciaran profundamente.
El concepto y el método de diseño del diseño de nivel superior. E interactuar con los estudiantes en la escena, la atmósfera del aula es activa, y el ambiente de aprendizaje está aumentando.
Más tarde, Ding Lingyun, presidente de la Alianza Wim y gerente general de Nanhong Electric Power Technology Co., Ltd., expresó su gratitud a los profesores que compartieron.
El presidente Ding dijo que el ambiente de aprendizaje se ha mejorado considerablemente en esta actividad de la alianza, permitiendo a los funcionarios intermedios y superiores de varias empresas participar en el empoderamiento del equipo de la Alianza Wim,
Que puede promover mejor lo mejor y más rápido de las empresas de la alianza. Desarrollar.
Huang Fengyong, vicepresidente de Zhejiang de Ling Technology Co., Ltd., cree que aprender de las buenas empresas y aprender de las necesidades de su propio negocio es lo más crítico. Se aplicará la experiencia pertinente.
Lu Yueyou, presidente de Qianyou Technology Co., Ltd., dijo que cada vez que estudia, es progreso. También expresó sus opiniones sobre las operaciones del mercado.
El presidente Lu dijo que a través del intercambio del presidente Chen, ha fortalecido la idea de establecer el departamento de marketing.
Se cree que las funciones del departamento de mercado son partes extremadamente importantes del desarrollo empresarial.Wheim Alliance
Lin Mengdong, gerente general de Zhejiang Chengtong Electric Power Technology Co., Ltd., hizo preguntas acerca de 5S. Ni Jufeng, vicepresidente de GRL, dio una respuesta.
La GRL está actualmente limitada de conformidad con el sistema de gestión 5S.
Entre ellos, hay una evaluación de bandera roja – amarilla y negra para otorgar regularmente el título de título honorario para utilizar la autoestima de los empleados para lograr la implementación y mejora de 5S.
Zou Yun’an, gerente general de Anhuang Electric Power Technology Co., Ltd., cree que se han aplicado la gestión de 5S y la gestión de PMC,
Pero el aterrizaje es un punto difícil, y dijo que en el futuro debemos llevar a cabo intercambios y discusiones a fondo con las empresas GRL a este respecto.Wheim Alliance
Zhao Lei, gerente general de Zhejiang Dirong Electric Co., Ltd., dijo que hay muchos productos secos en esta conferencia. Sólo cuando se profundiza en otras personas, puede sentir la brecha, mejor cognición, y la cognición puede ayudar a mejorar el futuro.
Zheng Min, gerente general de Zhejiang Wawei Electric Co., Ltd., dijo que aprecia especialmente esas oportunidades de aprendizaje. Los cuatro módulos principales compartidos por la tarde para sentir el desarrollo de una empresa y necesitan promoverla de muchas maneras para crecer mejor.
He Xiudong, gerente general de Daqi Smart Technology Co., Ltd., dijo que hoy ha adquirido mucha experiencia en la gestión de 5S y la producción lean, que será en la producción y operación posterior.
Chen Jianyong, gerente general de Zhejiang Xinuang Electric Co., Ltd., dijo que el cambio de pensamiento del jefe puede liderar el propio cambio de la empresa.
Al mismo tiempo, el líder necesita crecer con el equipo. La participación del equipo directivo medio en esta reunión es un gran avance, con la esperanza de continuar.
Gao Maoguo, presidente de Goldman Sachs Electric Co., Ltd., dijo que hoy he aprendido mucho conocimiento y experiencia compartiendo en la producción Lean y la gestión de 5S.
Después de eso, comienza con la rectificación organizacional y gradualmente promueve la gestión de 5S dentro de la empresa.Wheim Alliance
Qian Yunlei, gerente general de Haiyan Wiring Box Co., Ltd., cree que la Conferencia Wim Alliance ha hecho grandes progresos en comparación con el comienzo del desarrollo, y la atmósfera ha mejorado bien.
Superficie. Cómo llevar a cabo las actividades en el próximo año, el plan del próximo año se debatirá y formulará lo antes posible.
Liu Dexian, gerente general de Zhejiang GRL Electric Co., Ltd., grupo GRL expresó primero su agradecimiento a la llegada de todos, y dijo que los niveles medio y alto participaron en la reunión mensual de la alianza.
Fue un intento muy bueno, porque sólo los corazones superiores e inferiores pueden realmente promover el desarrollo de los diversos trabajos de la empresa.Wheim Alliance
Inmediatamente después, Ding Lingyun y Liu de la Alianza y Secretario General Ding Lingyun y Liu Dexian anunciaron el trabajo relevante de la alianza y presentaron los requisitos pertinentes.
Más tarde, la nueva ronda de la bandera – ceremonia de concesión se completó entre Zhejiang GRL Electric Co., Ltd. Grupo GRL y Daqi Smart Technology Co., Ltd., GRL grupo dos empresas miembros.
Al final, todos los participantes tomaron una foto de grupo y se dividieron en tres grupos. Bajo la dirección del comentarista del sitio, visitaron la escena del taller de GRL.Wheim Alliance
En este punto, la octava reunión mensual de los Wims terminó con éxito en 2022.
Deseo a la Alianza Wim en el futuro, la co-creación, el empoderamiento del futuro, el progreso continuo en la gestión, y el aumento del rendimiento paso a paso.Wheim Alliance
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